Ośrodek analityczny Centre for Cities opracował raport, z którego wynika, że roczna pensja w brytyjskiej stolicy jest o prawie 20 000 funtów wyższa niż w najgorzej opłacanych miejscach w kraju. Dokument obnaża rażące regionalne różnice płacowe w Wielkiej Brytanii – informują media na Wyspach Brytyjskich.
Przy średniej pensji o 24 proc. wyższej niż średnia krajowa, pracownicy w Londynie zazwyczaj otrzymują o 68 proc. więcej w ciągu roku niż ich rówieśnicy w Burnley – stwierdzili analitycy Centre for Cities, wzywając rząd do zamknięcia regionalnych podziałów płacowych i zwiększenia wzrostu gospodarczego.
Zarobienie średniej pensji typowej dla mieszkańców Lancashire i wynoszącej 29,5 tys. funtów rocznie, zajęłoby pracownikowi Londynu ze średnim zarobkiem 49,5 tys. funtów zaledwie osiem miesięcy miesięcy.
Publikując swój coroczny raport Cities Outlook, ośrodek analityczny stwierdził, że podział płac wynikał przede wszystkim z faktu, że niektóre miasta mają więcej „nowoczesnych” miejsc pracy i przedsiębiorstw w sektorze prywatnym niż inne.
Miejsca z najwyższymi płacami, w tym Londyn i Cambridge, mają ponad dwukrotnie więcej nowoczesnych firm i trzykrotnie więcej miejsc pracy w wiodących sektorach – takich jak biotechnologia i AI – niż najgorzej płacące miasta w kraju, takie jak Burnley, Huddersfield i Middlesbrough.
Rząd Keira Starmera zobowiązał się do zmniejszenia różnic między najbogatszymi i najbiedniejszymi miejscami w Wielkiej Brytanii poprzez pobudzenie wzrostu gospodarczego i środki mające na celu przekazanie władzy lokalnym społecznościom. Partia Pracy ogłosiła w zeszłym miesiącu plany przyznania burmistrzom szerokich uprawnień do odblokowania opóźnień w planowaniu dużych projektów budowlanych w Anglii. Ministrowie opracowują również strategię przemysłową w celu ukierunkowania działalności gospodarczej w całym kraju.
Wielka Brytania jest jednym z najbardziej podzielonych regionalnie miejsc w Europie, ze sporą przepaścią w produktywności między stolicą a resztą kraju i ogromnymi lukami dochodowymi między najbogatszymi i najbiedniejszymi miastami. Podczas gdy płace w Londynie są znacznie wyższe niż w pozostałej części Wielkiej Brytanii, wyższe koszty mieszkaniowe zmniejszają tę lukę. Raport wykazał, że połowa z 10 miejsc o najwyższych średnich płacach oferowała również najmniej przystępne cenowo mieszkania.